- Targi Pracy są niepowtarzalną okazją do tego, aby w jednym miejscu złożyć dokumenty aplikacyjne do kilku pracodawców i zaprezentować się z jak najlepszej strony. Od trzech edycji prowadzimy własne badania efektywności Targów. Około 70-80 proc. osób znajduje po nich czasowe lub stałe zatrudnienie - powiedział Krzysztof Gumieniak, dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Puławach.
- W tym roku interesowały nas osoby, które kwalifikują się na staż w naszej Spółce z Powiatowego Urzędu Pracy – wyjaśniła Dorota Szymańska, Kierownik Sekcji Rozwoju Zasobów Ludzkich Grupy Azoty PUŁAWY. - Chodzi przede wszystkim o absolwentów szkół średnich technicznych o profilu chemicznym i mechanicznym, którzy mogliby podjąć u nas pracę jako aparatowi procesów chemicznych oraz o osoby z biegłą znajomością języka angielskiego potrzebne w służbach handlowych. Do końca kwietnia trwała również rekrutacja na stanowisko informatyka, zbieraliśmy aplikacje osób zainteresowanych pracą na tym stanowisku. W ciągu roku bardzo wiele osób przychodzi do Pionu Personalnego naszej spółki i dopytuje się o możliwości zatrudnienia. Nie zawsze mamy czas, aby ze wszystkimi porozmawiać, dlatego Targi Pracy są dobrą okazją nie tylko do złożenia cv, ale również porozmawiania z nami o możliwości zatrudnienia.